Kummerkasten

[Eisbaer]

7% sind aus Chefsicht eine Menge. 5% sind meist normal, wenn du nicht tausend Argumente hast oder der Firma gerade das Geld aus den Fenstern rausfällt.
Hab das selbe Problem wie du und auch vor 2 Jahren erst 400 Euro mehr bekommen. Nun krieg ich trotz guter Argumente höchstens die Möglichkeit auf Weihnachts- und Urlaubsgeld, wo ich bisher leer ausgegangen bin. Das wären im Idealfall auch nur 5% mehr umgerechnet aufs Jahr.
Wirklich mehr werde ich wohl erst in 4.5 Jahren kriegen, wenn ich IT-Leiter werde hier.

Zugegeben, sein Argument, dass mein Vorgesetzter kaum mehr verdient als ich, das zieht. Daran kann ich nichts ändern. :/