Klar kann es auch gut laufen, jedoch kenne ich halt genug Beispiele, bei denen ist es nicht über Regale einräumen und kassieren hinausgeht. Kann natürlich auch an der Arbeitseinstellung der Arbeitnehmer liegen

Ich habe halt Elektrotechniker gelernt und bin in die IT gegangen. Ist für mich schon ein Quereinstieg.

Ausbilderschein: Der ist unbegrenzt gültig, sofern Du Dich in relevanten Dingen nicht strafbar machst. Krasses Beispiel: Du wirst verknackt, weil du am Spielplatz Kinder mit Bonbons in Deinen Bully lockst und die Kinder entführst. Dann ist der Schein auch sicherlich weg. Aber dann hast Du eh andere Sorgen als das

Mag sein, dass solche Firmen so denken und eine entsprechende Personalpolitik führen. Als Sprungbrett, wie Du es ebenfalls sagtest, kann es jedoch gut passen.